"рабы не мы"?

[alliruk]

В воскресенье, 3 ноября, в университете - День открытых дверей, названный почему-то "фестивалем науки" (фестиваль, может, и будет, но при чем тут наука? ну да ладно).

Кстати, приглашаю, кому интересно.

Как обычно, многие преподаватели, все зав.кафедрами и пр. мобилизуются в этот день (невзирая на планы "длинных выходных"). Увидев в приказе о мероприятии строчку о том, что надо подать в отдел кадров представление на людей, которым выходной день делают рабочим, лаборант (сейчас "специалист по УМР") радостно понесла этот список, но ее завернули. Почему? А вот: это касается сотрудников, вспомогательного персонала, - уборщиц, водителей, охрану... Но не ППС (профессорско-преподавательского состава). У ППС, оказывается, в договоре записана работа по "профессиональной ориентации", - вот, работа в воскресенье к этой строчке и относится, а потому сверхурочной не считается (?!?!).

Comments

[Андрей Макаров (from livejournal.com)]

врут, как обычно

[islander-1974.livejournal.com]

Так ведь дело здесь в различении не видов работы, а времени ее (работы) исполнения. Хотя, подозреваю, что администраторам на логику наплевать.

[oude-rus.livejournal.com]

У нас именно так. Ненормированный рабочий день назувается.

[leuchars.livejournal.com]

Я сейчас не вижу смысла в днях открытых дверей. По нашему опросу только 5% из поступивших на первый курс было на днях открытых дверей. Это анахронимз. В этом был смысл 50-20 лет назад когда не было интернета. Сейчас все, что нужно абитуриенту, есть онлайн. Ну можно оставить раз в год просто день, когда родители и дети могут просто прийти в вуз и посмотреть материально-техническую базу. Но для этого присутствие ППС не требуется. И все! Больше ни для чего это мероприятие не нужно! Это абсолютно неэффективное распыление сил и средств. Но я точно знаю, что как только я выдвину это предложение на ученом совете, реакция будет такая: "Анипкин не хочет работать". Поэтому я и не предлагаю. В британских университетах нет аналога ДОД как встречи абитуриентов с преподавателями. Там есть ежемесячные экскурсии для желающих, которые проводят волонтеры из числа студентов и аспирантов (им за это даже какие-то деньги платят). Но это только чтобы посмотреть сам университет. Вот и все. И нам надо внедрять такую практику. Не вижу никакого смысмла в двух днях ОД, как у нас. Один - это максимум

[olga-aif.livejournal.com]

У ППС, оказывается, в договоре записана работа по "профессиональной ориентации", - вот, работа в воскресенье к этой строчке и относится, а потому сверхурочной не считается (?!?!).
=======================================================

Теоретически тут все правильно. ППС должны делать что-то такое, что попадает в категорию service to the profession. Это как бы входит в их з/плату. Как ты знаешь, Иван, в США именно так: работа американских ППС оплачивается по 3-м каетгориям - teaching, research, service. Только вот... з/плата американских ППС не идет ни в какое сравнение с з/палтой российских ППС...